Sosiaalialan osaamiskeskukset

Yleistä
Sosiaalialan osaamiskeskustoiminnan tavoitteet
Sosiaalialan osaamiskeskusten toiminta
Sosiaalialan osaamiskeskukset ja yhteystiedot

Yleistä

Yhdeksän sosiaalialan osaamiskeskusta maan eri puolilla muodostavat lakisääteisen yhteistyöverkoston. Sosiaalialan osaamiskeskustoiminta alkoi pysyvästi vuoden 2002 alusta, jolloin lainsäädäntö tuli voimaan ja osaamiskeskuksille suunnattiin pysyvää valtion rahoitusta. Valtionavustus määräytyy osaamiskeskuksen väestömäärän ja pinta-alan mukaan.

Osaamiskeskukset ovat kuntien, yliopistojen, ammattikorkeakoulujen ja sosiaalialan järjestöjen yhdessä muodostamia osakeyhtiöitä, yhdistyksiä tai sopimuksiin perustuvia yhteenliittymiä. Maantieteelliset rajat määräytyvät maakuntajaon pohjalta siten, että kukin osaamiskeskus kattaa yhdestä neljään maakuntaa. Ruotsinkielinen osaamiskeskus on toimialueeltaan valtakunnallinen.

Kuvio 1. Kartat sosiaalialan osaamiskeskusten alueista.

Sosiaalialan osaamiskeskustoiminnan tavoitteet

Sosiaalialan osaamiskeskusten tehtävänä on omalla alueellaan turvata

• sosiaalialalla tarvittavan asiantuntemuksen kehittyminen ja välittyminen,
• peruspalvelujen kehittyminen sekä erityisosaamista vaativien erityispalvelujen ja asiantuntijapalvelujen kehittymien ja välittyminen,
• sosiaalialan perus-, jatko- ja täydennyskoulutuksen ja käytännön työn monipuolinen yhteys sekä
• sosiaalialan tutkimus-, kokeilu- ja kehittämistoiminnan toteutuminen.

Osaamiskeskusten johtajilla on pääasiassa yhteiskuntatieteellinen koulutus. Muuta vakituista henkilöstöä ovat esimerkiksi suunnittelijat ja toimistohenkilöstö. Osaamiskeskusten henkilöstöstä suuri osa on määräaikaisia hanke-työntekijöitä, esim. kehittäjä-sosiaalityöntekijä – tai projektipäällikkö-nimikkeellä.

Sosiaalialan osaamiskeskusten toiminta

Kuntien ohella keskeisimmät osaamiskeskusten muodostaja- ja yhteistyötahot ovat yliopistot, ammattikorkeakoulut ja muut alan oppilaitokset, maakuntien liitot, aluehallintovirastot sekä sosiaali- ja terveysalan järjestöt.  Terveyden ja hyvinvoinnin laitos THL on keskeinen yhteistyökumppani kaikille osaamiskeskuksille.

Osaamiskeskukset ovat avoimia alueellisen yhteistyön tarpeista lähteviä verkostoja. Niiden hallinto on mahdollisimman kevyesti järjestetty, mikä mahdollistaa joustavan ja innovatiivisen toiminnan.

Osaamiskeskusten kehittämistä koordinoi sosiaalialan osaamiskeskustoiminnan neuvottelukunta, jossa on edustajia mm. osaamiskeskuksista, opetusministeriöstä, THL:sta, Suomen Kuntaliitosta, aluehallintovirastosta, sosiaalialan järjestöistä ja korkeakouluista. Neuvottelukunta sopii valtakunnallisista linjauksista, osaamiskeskusten välisestä työnjaosta ja profiloitumisesta sekä järjestää toiminnan arvioinnin.

Mikään ala ei menesty ilman jatkuvaa ja pitkäjänteistä kehittämistyötä, joka rakentuu opetuksen, tutkimuksen ja käytännön monipuoliselle yhteydelle. Jatkuvan kehittämistyön lisäksi sosiaaliala tarvitsee alueellista yhteistyötä kuntien kesken. Monet kunnat ovat liian pieniä pitämään yllä monipuolista sosiaalialan osaamista, minkä vuoksi tarvitaan hyvin toimivia käytäntöjä asiantuntemuksen välittämiseksi sinne, missä palvelua ja apua tarvitseva asiakas on.

Osaamiskeskukset ovat kunkin alueen kehittämistarpeista ja voimavaroista liikkeelle lähteneitä verkosto-organisaatioita - mukana voivat olla kaikki ne tahot, jotka haluavat ja uskovat hyötyvänsä siitä. Käytännössä on osoittautunut, että osaamiskeskustoiminta on onnistunut laajasti verkostoimaan oman alueensa sosiaalialan alueelliset toimijat.

Osaamiskeskukset tekevät keskenään yhteistyötä esim. varhaiskasvatuksen, lastensuojelun, päihdetyön ja vanhustyön osaamiskeskusverkostojen tiimoilta. Yksittäiset työntekijät tekevät yhteistyötä mahdollisuuksien mukaan esim. erilaisten hankkeiden puitteissa. Osaamiskeskusjohtajat kokoontuvat säännöllisesti. Samoin kaikki osaamiskeskukset kokoontuvat vuosittain osaamiskeskuspäiville, jotka järjestää kukin osaamiskeskus vuorollaan.

Sosiaalialan osaamiskeskukset ja yhteystiedot

1.         POSKE on Pohjois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus
2.         ISO on Itä-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus
3.         SOCOM OY on Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus
4.         SONetBotnia on Pohjanmaan maakuntien sosiaalialan osaamiskeskus
5.         KOSKE on Keski-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus
6.         PIKASSOS OY on sosiaalialan osaamiskeskus Kanta-Hämeessä, Pirkanmaalla ja Satakunnassa
7.         VASSO on Varsinais-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus
8.         ESO eli Etelä-Suomen osaamiskeskus muodostuu kolmesta osaamiskeskuksesta:

• Pääkaupunkiseudun sosiaalialan osaamiskeskus SOCCA
• Päijät-Hämeen ja Itä-Uudenmaan sosiaalialan osaamiskeskus VERSO
•  SOSIAALITAITOSosiaalitaito – Socialkompetens  

9.         FINLANDSVENSKA KOMPETENSCENTRET AB on ruotsinkielinen sosiaalialan osaamiskeskus